Πρόγραμμα το οποίο υπολογίζει την κανονική άδεια με αποδοχές που δικαιούται ένας εργαζόμενος.
συνυπολογίζει την προϋπηρεσία και το εάν εργαζόμενος είναι εξαήμερος ή πενθήμερος.
Άδεια
Κανονική ΆδειαΠρόγραμμα το οποίο υπολογίζει την κανονική άδεια με αποδοχές που δικαιούται ένας εργαζόμενος. συνυπολογίζει την προϋπηρεσία και το εάν εργαζόμενος είναι εξαήμερος ή πενθήμερος.
Άδεια 200 comments to Κανονική ΆδειαLeave a Reply |
||
Copyright © 2019 Εργατικά Θεματα και προγράμματα - All Rights Reserved
Επικοινωνία Powered by WordPress & Atahualpa |
καλησπερα..ειμαι ιδιωτικος υπαλληλος αοριστπυ χρονου…με πανω απο 11 χρονια υπηρεσιας στη ιδια δουλεια.Στη συμβαση αναφερεται οτι δουλευω 5θημερο.αλλα ανα δυο βδομαδες δουλευω 6ημερο.Οταν παιρνω αδεια 2 βδομαδων η εταιρια μπορει να με χρεωσει με 11 μερες αδειας;
Αφού εργάζεστε πάνω από 10 έτη στον ίδιο εργοδότη, δικαιούστε 25 εργάσιμες επί πενθημέρου, ή 30 επί εξαημέρου. Δηλαδή 5 ημερολογιακές εβδομάδες. Εάν σας έχουν καταχωρίσει ότι δικαιούστε 25 ημέρες, πρέπει να σας αφαιρέσουν μόνο 10 ημέρες άδεια για τις 2 εβδομάδες.
Επαναδημοσίευση,
υπάλληλος μερικής απασχόλησης (4 ώρες Χ 5 ημέρες),έχει μισθό μερικής 351,65.
Πήρε την κανονική άδεια του 2017 από 2/10 έως 30/10 (21 εργάσιμες ,25 πληρωτέες,είναι δεύτερη χρονιά στον εργοδότη).
Αποδοχές άδειας:4,22(ωρομίσθιο)*4(ώρες ημερησίως)=16,88*25=422,00.
Αφού η άδεια πάρθηκε όλη μέσα στον Οκτώβριο,μπορώ να βάλω αποδοχές Οκτωβρίου 422,00 ενώ ο μηνιαίος μισθός του είναι 351,65 ??.Φοβάμαι ότι θα έχω πρόβλημα στην Α.Π.Δ. του ΙΚΑ.
Τι κάνω σε αυτή την περίπτωση ??
Τα 12 στη στον ίδιο εργοδότη προϋποθέτουν και ίδια ειδικότητα ή δεν παίζει ρόλο;
Η ειδικότητα είναι αδιάφορη